Santé Québec Réorganise sa Structure et Abolit le Poste de Vice-Président Exécutif
Nouvelle Gestion au Sein de Santé Québec
Santé Québec a récemment annoncé une réorganisation visant à mettre en place un nouveau modèle de gestion qui divise les responsabilités en deux pôles complémentaires. Ce changement a pour objectif de dynamiser l’organisation et de rendre plus efficaces les opérations au sein de l’agence. En conséquence, le nombre de cadres sera considérablement réduit, avec une diminution de 20 % prévue. Cette décision a été prise dans le cadre d’une volonté d’optimisation des ressources humaines et d’allègement de la structure organisationnelle.
Redéfinition des Rôles et Responsabilités
À la suite de cette réorganisation, plusieurs gestionnaires verront leurs rôles et responsabilités ajustés et redéfinis dans le but de s’adapter aux nouvelles attentes. Bien que cette réforme puisse impliquer des changements importants dans les fonctions exercées par certains, il a été confirmé qu’aucune mise à pied de personnel n’est à prévoir. Toutefois, les postes vacants ne seront pas comblés, et certains rôles seront réaffectés pour assurer une transition fluide vers le nouveau modèle.
Le ministre de la Santé, Christian Dubé, a exprimé son malaise face à la structure organique actuelle de Santé Québec et de son ministère, indiquant qu’une telle croissance du personnel n’était pas normale avec l’établissement de la nouvelle agence. Le ministre a également évoqué une stratégie de réduction des effectifs par le biais de l’attrition, notamment à travers les départs à la retraite, afin d’alléger le fardeau administratif.
Transition en Cours et Ajustements Nécessaires
Le ministre Dubé a également souligné, dans une récente déclaration, que la réduction des cadres s’inscrit dans la continuité des objectifs gouvernementaux. Il a mentionné que la création de Santé Québec coïncide avec une période de transition complexe, où des ajustements s’avèrent nécessaires pour relever les défis actuels. Ces changements sont considérés comme des mesures normales dans le cadre de la gestion du changement.
Nommer une Nouvelle Vice-Présidente pour Orienter les Opérations
Dans le cadre de cette refonte, Maryse Poupart a été désignée vice-présidente des Opérations et Coordination au sein de Santé Québec. Son entrée en fonction, prévue pour le 14 avril prochain, marque un tournant dans la direction des services de santé, alors qu’elle a été précédemment PDG du CISSS de la Montérégie-Centre. Mme Poupart sera en charge de la coordination entre les services préhospitaliers et hospitaliers, ainsi que des questions liés à la santé publique, à la jeunesse, aux aînés, à l’hébergement, ainsi qu’à la santé mentale et à la dépendance.
Création d’un Nouveau Poste de Vice-Présidence
Santé Québec n’a pas seulement aboli le poste de vice-président exécutif, mais a également créé une nouvelle vice-présidence dédiée à l’excellence clinique. Ce nouveau rôle englobera divers aspects de la médecine, notamment la médecine familiale et spécialisée, les soins infirmiers, ainsi que le secteur pharmaceutique. La personne qui sera nommée à ce poste aura également la responsabilité de transformer les pratiques cliniques par le biais de la numérisation et sera chargée de la planification et de la modélisation des services de santé.
Ces développements au sein de Santé Québec montrent une volonté claire d’adapter la gouvernance des services de santé afin de répondre aux défis contemporains tout en cherchant à améliorer la qualité des soins fournis aux citoyens.